En Moreira y Rivero Abogados protegemos a trabajadores que han sido vulnerados en sus derechos. Te asesoramos y representamos en despidos injustificados, acoso laboral, accidentes del trabajo, finiquitos mal calculados y demandas por prestaciones laborales.
Atendemos en Concepción y todo Chile, de forma presencial y online.
Contamos con más de 10 años de experiencia conjunta en casos de despido injustificado, cálculo de indemnización legal y representación ante tribunales laborales. Sabemos cómo proteger tus derechos como trabajador.
Somos un estudio jurídico enfocado en Derecho del Trabajo, con atención presencial en Concepción y asesorías online en todo Chile. Conocemos la legislación laboral chilena y los criterios actuales de los jueces laborales.
Analizamos tu situación laboral sin costo y te explicamos en lenguaje claro qué acciones legales puedes tomar. Nos comprometemos con cada cliente desde el primer contacto hasta la resolución del conflicto.
Nuestra prioridad es garantizar el respeto a tus derechos laborales. Nos enfocamos en lograr justicia para trabajadores afectados por despidos ilegales, acoso laboral o incumplimientos contractuales.
— Marcela G., profesora, Concepción
“Me despidieron sin motivo y no sabía qué hacer. Gracias a Moreira y Rivero, logré obtener una indemnización completa por despido injustificado. Muy profesionales y siempre disponibles para resolver mis dudas.”
— Cristián L., técnico en enfermería, Talcahuano
“Fui víctima de acoso laboral durante meses. Estos abogados me escucharon, me creyeron y presentaron una demanda que terminó a mi favor. Recomiendo totalmente a Moreira y Rivero por su cercanía y compromiso.”
— Paola R., asistente contable, Concepcion
“Mi empleador no me pagó las horas extra ni cotizó por mí. En el estudio revisaron todo y presentaron una demanda laboral. Logramos un acuerdo favorable y rápido. Excelente atención.”
— Carlos A., maestro de obras, Concepción
“Tuve un accidente laboral y la mutual no quiso cubrirme. Gracias a la asesoría de Moreira y Rivero, pudimos responsabilizar a la empresa y obtuve la indemnización que merecía. Muy recomendables.”